Начальник участка

от 60 000 до 80 000 руб.

УК УВМ

Город:

Серов

Занятость:

Полная занятость

Компания "УК УВМ"

«УВМ УРАЛ» - компания крупнейшего в России производственного объединения, осуществляющего сбор, переработку и отгрузку лома черных металлов. Предприятия Группы «УВМ» работают в 25 регионах страны, на более чем 152 производственных площадках.

«УВМ УРАЛ» приглашает на работу НАЧАЛЬНИКА УЧАСТКА.

ВАМ ПРЕДСТОИТ:

Руководство организацией процесса заготовки, хранения, переработки и отгрузки лома черных и цветных металлов на участках;
Выполнение плановых показателей участка по показателям заготовка лома чёрных металлов;
Обеспечение качества отправляемого с участков металлолома в соответствии с ГОСТ/СТО;
Контроль над рациональным расходованием ГСМ грузовой техники и оборудования на участке, технических газов;
Обеспечение эффективного использования автотранспорта, рациональной организации погрузочно-разгрузочных работ;
Обеспечение своевременного составления и ведения установленной отчетности по вверенному участку;
Руководство процессом планово-предупредительных ремонтов оборудования, автотранспортных средств и ГПМ;
Обеспечение соблюдения трудового законодательства, правил и норм охраны труда, техники безопасности, промышленной санитарии на вверенном участке.

ДЛЯ НАС ВАЖНО:

Среднее (профессиональное) образование (желательно: техническое направление);
Опыт руководящей работы на производственном предприятии от 3-х лет;
Знание современных методов организации и планирования производства;
Уверенный пользователь ПК: MicroSoft Office, 1С.

МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

Место работы: г. Серов, ул. Лесозаводская, 1/Угольная, 1а;
Оформление по ТК РФ, ежегодная индексация заработной платы;
График работы: 5/2 с 8:00 до 17:00 (пн - чт), с 8:00 до 16:00 (пт);
Система оплаты труда: оклад + сдельная часть + ежемесячная премия до 40% (размер премии зависит от выполнения показателей), годовое премирование;
Корпоративные льготы: корпоративная сотовая связь, новогодние детские подарки, материальная поддержка сотрудников в различных жизненных ситуациях, детский отдых;
Возможности для саморазвития и обучения, содействие в повышении квалификации, программы профессионального и карьерного развития;
Высокие стандарты безопасности труда и культуры производства.