Начальник отдела технического контроля( Уральская горно-металлургическая компания )

от 147 000 до 173 000 руб.

Компания "Уральская горно-металлургическая компания"

Акционерное общество «Шемур» – основным видом деятельности компании является добыча и обогащение медной руды

Приглашаем на открытую вакансию "начальник отдела технического контроля"

График работы:

• Пол года удалённая работа с выездом на производство (организация работы ОТК), далее вахтовый метод работы 5/2 (проживание в вахтовом поселке) в понедельник заезд, в пятницу выезд.

Место работы: карьер Ново-Шемурский (под г. Ивдель)

Обязанности:

• Организация и управление работой отдела технического контроля (входящий, операционный, выходной контроль)

• Контроль соблюдения технологических процессов и стандартов производства

• Взаимодействие со смежными подразделениями по вопросам качества сырья, полуфабрикатов и готовой продукции

• Анализ рекламаций и претензий от клиентов, организация работы по устранению дефектов и несоответствий

• Подготовка отчетности по качеству продукции для руководства

Требования:

• Высшее профессиональное образование

• Не менее 3-х лет опыт работы в сфере контроля качества, управления качеством, метрологии на промышленном производстве

• Знание специфики горного производства

• Свободное владение методами контроля качества

• Умение читать чертежи и техническую документацию

• Уверенный пользователь ПК (MS Office)

Условия:

• Приветственный бонус для новых сотрудников 10 000 рублей+ подъемное пособие 70 000 рублей

• Трудоустройство по ТК РФ, перечисляем все обязательные платежи в социальные фонды

• Официальная заработная плата, выплаты 2 раза в месяц (оклад + ежемесячная премия, дополнительное премирование к профессиональным праздникам, юбилейным датам, за профессиональные достижения, ежегодная индексация)

• Медкомиссия за счет предприятия

• Бесплатное 3-х разовое питание

• Корпоративная доставка до места работы и обратно

• ДМС «СОГАЗ» с возможностью получения медицинских услуг по базовой программе ОМС со скидкой 80%, а в ряде случаев – бесплатно

• Обеспечение спецодеждой по сезонам, СИЗ

• Возможности для повышения квалификации за счет предприятия

*Приведи друга и получи гарантированную выплату до 15 000 рублей